近日，在2021全球博士萧山行暨博士后“百人计划”专场对接会上，全球数百名博士与萧山区50余家知名企业、300余个优质岗位精准对接。

作为杭州首创的博士高端人才招聘活动，萧山向全球顶尖人才抛出“橄榄枝”、展现招贤诚意。

以此次大会为契机，萧山还将向全球发出博士后人才招募令，计划两年内引进100名青年博士后人才。

截至目前，萧山区已建立博士后科研工作站42家，吸收培养优秀博士后人才近300名。

在专场对接会上，萧山邀请了100多位高端制造、数字经济、生物制药、新材料等专业领域的博士来萧山。各大企业和平台都有针对性的努力，对人才进行了“一对一”和“一对多”的精准沟通。他们以更贴合的专业方向和更好的制造平台，吸引了天下英才，实现了“长臂招聘”。

“依托优质的政策环境，我们启动了博士后百人计划，并将陆续推出‘萧山侯博士’，‘萧山引才专场’，‘博士后专场对接会’等系列活动，诚邀海内外英才齐聚萧山。

”据区人社局相关负责人表示。

博士后研究中心重点工业企业总体布局。

5月7日，萧山湘湖高新技术研究院通过了浙江省博士后工作站的设立审批，成为萧山区首个园区类工作站。

“我们将聚焦生命健康、新材料等产业，建设一批公共实验平台，加快院士岛二期建设，发挥院士岛顶尖人才资源优势，打造青年创新人才协同培养模式。

”湘湖管委会相关负责人介绍，力争5年内招收入站博士后40名，其中第一批博士后将于下个月正式入站。

自1999年万向集团在萧山区建立第一个博士后研究中心以来，博士后政策在这片荒凉的土地上生根发芽，硕果累累。

萧山区42家博士后工作站依托丰富的民营企业资源，覆盖人工智能、计算机、纺织、化工、钢结构、建筑、电气设备、机器制造等多个重要产业领域，实现全面布局。

(黄陶)